Après avoir réalisé un bénéfice record de 13,4 milliards d’euros en 2021, l’entreprise Stellantis a annoncé vouloir redistribuer 1,9 milliard aux salariés. Alors que les employés français doivent bénéficier d’un intéressement moyen de 4 300 euros, les américains toucheront jusqu’à 14 670 dollars.
Stellantis : un succès signé Carlos Tavares
Stellantis a réalisé une excellente année en 2021, puisque le groupe né de la fusion de PSA et FCA a engrangé un chiffre d’affaires de 152 milliards d’euros et un bénéfice net de 13,4 milliards. Alors que 3,3 milliards seront redistribués aux actionnaires sous forme de dividendes, les salariés recevront un total de 1,9 milliard.
Si les salariés français doivent toucher un montant moyen de 4 300 euros, leurs homologues américains seront bien mieux lotis avec une prime pouvant atteindre 14 670 dollars , soit la plus importante de ces trente-cinq dernières années. À titre de comparaison, les salariés américains ont reçu un chèque de 8 010 dollars en 2021 , soit une hausse de 83 % d’une année sur l’autre.
Stellantis : 43 000 salariés éligibles
Le puissant syndicat UAW a obtenu un meilleur partage des bénéfices lors de la négociation collective organisée par FCA en 2019.
Aux États-Unis, 43 000 salariés de l’ex-Fiat Chrysler Automobiles sont éligibles à cette prime d’intéressement qui sera versée le 11 mars. Il s’agit principalement d’employés fabricant les SUV Jeep et les pick-up de la marque Ram, alors que la marge de Stellantis en Amérique du Nord a doublé en 2021 pour atteindre 16,3 %, contre 8,9 % en 2020. Cindy Estrada, vice-présidente du puissant syndicat UAW , rappelle que l’équipe dédiée à la négociation avec le constructeur « s’est battue pour une formule améliorée qui répartit plus équitablement les bénéfices » lors de la négociation collective de 2019. « Nous continuons de veiller à ce que dévouement face à la pandémie et aux pénuries imprévues de pièces soit correctement reconnu », ajoute-t-elle.